COSA FACCIAMO

FORMAZIONE

COMUNICAZIONE
MOTIVAZIONE
LEADERSHIP
AL LAVORO CON LE EMOZIONI
CREATIVITÀ
LA MOTIVAZIONE PERSONALE E LA MOTIVAZIONE DI GRUPPO NEL “MANAGEMENT CHANGE”
GLI INDIVIDUI E I NUOVI RUOLI NEL CAMBIAMENTO ORGANIZZATIVO: EMOZIONI, CONFLITTI E COMUNICAZIONE.
LA GESTIONE DEI CONFLITTI NEI PROCESSI DI CAMBIAMENTO ORGANIZZATIVO
JOB POSITION CHANGE MANAGEMENT
LA GESTIONE DEL CAMBIAMENTO DEI VALORI
GESTIONE D'AULA E DI GRUPPI

COACHING
Processo di allenamento col quale accompagniamo il cliente nello sviluppo di nuovi comportamenti utili ad aumentare il livello di performance anche in momenti critici della carriera

COUNSELING
Processo di apprendimento interattivo, attraverso il quale stimoliamo il cliente ad un’autonoma gestione dei nodi critici che ne possono limitare il percorso evolutivo, ponendo attenzione alle dimensioni emotive, cognitive e comportamentali nei contesti professionali e non solo

MENTORING
Percorso strutturato di apprendimento e accompagnamento alla crescita umana e soprattutto professionale di una persona più giovane e inesperta nell’attività da parte di una più esperta

CONSULENZA CUSTOMIZZATA
Definizione col cliente del tipo di intervento da realizzare a partire dagli obiettivi che da  raggiungere. Accompagniamo il Cliente a partire dall’analisi dei bisogni fino alla valutazione dell’intervento erogato